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土木建筑是干什么的?土木建筑工程师工作内容、工资、职责、发展前景

土木工程的目的是形成人类生产或生活所需要的、功能良好且舒适美观的空间和通道。它既是物质方面的需要,也有象征精神方面的需求。随着社会的发展,工程结构越来越大型化、复杂化,超高层建筑、特大型桥梁、巨型大坝、复杂的地铁系统不断涌现,满足人们的生活需求,同时也演变为社会实力的象征。

土木工程需要解决的根本问题是工程的安全,使结构能够抵抗各种自然或人为的作用力。任何一个工程结构都要承受自身重量,以及承受使用荷载和风力的作用,湿度变化也会对土木工程结构产生力作用。在地震区,土木工程结构还应考虑抵御地震作用。此外,爆炸、振动等人为作用对土木工程的影响也不能忽略。

材料是实现土木工程建造的基本条件。土木工程的任务就是要充分发挥材料的作用,在保证结构安全的前提下实现最经济的建造,因此材料的选择,数量的确定是土木工程设计过程中必须解决的重要内容。

土木工程的最终实现是将社会所需的工程项目建造成功,付诸使用。有了最优设计还不够,还需要把蓝图变为现实。因此需要研究如何利用现有的物资设备条件,通过有效的技术途径和组织手段来进行施工。

土木工程是个系统工程,涉及方方面面的知识和技术,是运用多种工程技术进行勘测、设计、施工的成果。土木工程随着社会科学技术和管理水平而发展,是技术、经济、艺术统一的历史见证。影响土木工程的因素既多又复杂,使得土木工程对实践的依赖性很强。

土木建筑工程人员职业定义

职业定义:土木工程师是指从事普通工业与民用建筑物、构筑物建造施工的设计,组织并监督施工的工程技术人员。
职业其他名称:工程技术人员、土建工程师、监理工程师、结构设计师

个性定义:造价师,是受某个单位的委托,负责并协助其进行工程造价的计价、定价及管理业务的工程经济专业人员。

相关职业:建筑工程测绘/测量、城市规划与设计、建筑工程师

土木建筑工程人员任务职责

工作内容、任务、职责:

内容和任务:属于工程类(项目部),在生产部门,对相关东西进行实地考察;组织施工单位,投入资源,实现蓝图。

参与编制项目分部施工组织设计,关键部位施工方案工艺标准做好施工技术准备;

负责解决施工现场技术难点及技术攻关问题。

负责施工材料的招标配合工程,提供必要的技术参数;

负责收集各类信息,寻找有投资价值的企业或项目(包括重组、兼并和收购等项目)。

工作职责:协调各施工部门,以及公司内外的资源来帮助工程的顺利开展。和合作单位人员进行沟通、协作、互相配合将工程项目预结算工作在时限内尽快完成。

工作考核要求:

关键时间节点质量的实现;每个季度第三方(评估单位)的质量管理验收;项目交付之前有交付评估。

土木建筑工程人员知识背景

学历要求:专科及以上

行业知识背景:

1、要熟悉多种规范,合同体系,特别是具备读图、审图的能力。

2、对于红线内、红线外、水电、暖通、幕墙等方面的知识都需要有足够的了解。

3、能准确快速读图、审图;

4、对现场施工工序等有较为详细的了解,灵活应用各种算量方法、算量软件并应用计价软件得出工程造价。

5、其他知识主要包括建筑定额与预算、工程经济学等,对工程施工要求每个环节的了解,市场经济的了解,对经营管理的了解,对公司要求的全面贯彻执行。专业知识背景:

专业知识背景:相关专业的工程施工技术、结构力学、材料力学、工程设备;

行业知识和其他知识:建筑定额与预算、工程经济学、会计学,财务管理、项目管理、工程招投标管理、合同管理等。

以前本科教育偏向于技术方向,现在应该多学一些管理、经济方面的知识;学校所教授的专业知识已足够工作的需要,拥有结构工程相关的专业比较有优势,同时需要对自己学习能力一定的培养。

专业要求:土木类 土木工程 给排水科学与工程

土木建筑工程人员大学课程

重要的大学课程:结构力学 施工管理 工程经济学 工程制图 混凝土工程 合同管理 工程造价 工程项目管理

土木建筑工程人员职业技能

专业技能:

需要对于专业软件例如AUTOCAD比较熟练,能运用它迅速画图。包括熟悉并严格执行与结构设计有关的国家、行业和地方政府颁发的法规、规范、标准、图集等,熟练应用结构辅助计算软件。

通用技能:

对于一般的办公软件例如office、project,也要能够熟练使用。

土木建筑工程人员从业资格

必要项:一级注册结构工程师(土木本科毕业一年可以参加一级注册结构师基础课考试,毕业二年参加二级结构师专业考试,在通过一级注册结构师基础考试后四年,就可以参加一级结构师的专业考试。考试通过后即可以成为结构工程师,可以注册,执业。)

附加项:建造师、造价师。

土木建筑工程人员常用工具

1、Office;
2、Project(计划管理方面软件);
3、鲁班、广联达、斯维尔等软件算量工具(土建、钢筋);
4、使用AutoCad系列的CAD绘图软件,包含在其基础上二次开发的探索者结构等辅助程序进行结构图纸绘制工作;
5、结构计算软件主要采用PKPM系列结构计算程序。

土木建筑工程人员薪酬待遇

薪酬结构:薪酬主要包括基本工资和绩效工资。

满意度:4(薪酬满意度评分:1点~5点,分别代表“非常不满意”~“非常满意”)

福利制度:福利主要是国家规定的“五险一金”和法定公休假日。比较满意。

土木建筑工程人员工作环境

工作场所:

主要的工作场所是办公室和工地现场。环境具体描述:

1、办公室是好多工程师在一个大套间里根据不同的项目要求,按专业分类组成一个个临时项目部,在办公室的主要工作就是通过电脑等工具进行工作;

2、每个项目开展的时候都要深入现场了解实际的情况,一般施工现场的环境情况复杂,环境也相对差点。

3、项目部,临时活动房(工作时间为早上九点到下午五点半),有自己的办公室环境尚可,办公室:双人办公室,有空调,配置电脑。

土木建筑工程人员发展前景

行业发展前景:

目前来说,行业平稳前进,比较稳定,不会有太大的跃进。全国开设土木工程专业的院校太多,但是各院校特色太少,要自己多学习一些其他的专业知识,例如合同体系等等。总的来说,土木工程就业前景还是很广阔的,特别是我们的世界正处于飞速发展的阶段。

个人发展路径:

工程师—工程主管—助理经理—副经理—部门经理

职业的就业趋势:土木工程专业大体可分为道路、桥梁工程与建筑工程两个不同的方向,在职业生涯中,这两个方向的职位既有大体上的统一性,又有细节上的具体区别。

土木建筑工程人员职业道德

1.要有底线,有专业的坚持;

2.工程质量是最低的要求;

3.施工要安全文明,关注民工,采取必要的安全措施;

4.不仅仅关注自己,还要有补位的思想,诚实、公平、全心全意地为雇主、委托人和公众服务;

5.大公无私:建立团队的首要条件;廉洁:作为人格的第一底线;团结同事:创造优秀的团队氛围;乐于奉献:收获果实的充要条件。

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